El BOC núm. 105, de 31 de mayo de 2022, publica el DECRETO por el que se aprueba la OPE del personal estatutario del Servicio Canario de Salud para 2022 y la OPE para la estabilización del empleo temporal, en aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, para la reducción de la temporalidad.
- La OPE ordinaria para el año 2022 incluye 908 plazas
- La OPE de empleo público adicional para la estabilización del empleo temporal incluye 2.042 plazas.
En relación a la especialidad de Medicina Familiar y Comunitaria se aprueban 452 plazas con la siguiente distribución:
OPE 2022: 71 plazas para Médico-a de Familia
OPE ESTABILIZACIÓN: 381 plazas para Médico-a de Familia
En función del
artículo 2 de la Ley 20/2021, que incluiría plazas de naturaleza estructural que hayan estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente, al menos, en los 3 años anteriores a 31 de diciembre de 2020:
73 plazas para Médico-a de Familia
El sistema de selección será el de
concurso-oposición, la fase de oposición tendrá una valoración del 60% de la puntuación total. La fase de concurso, con una valoración del 40%, tendrá en cuenta mayoritariamente la experiencia profesional en la categoría/especialidad de que se trate.
En función de las
disposiciones adicionales sexta y octava de la Ley, que incluirían plazas de naturaleza estructural que hayan estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente con anterioridad a 1 de enero de 2016:
308 plazas para Médico-a de Familia.
El proceso selectivo para estas plazas será el de
concurso de méritos. Estas disposiciones prevén que las Administraciones Públicas convoquen, con carácter extraordinario y por una sola vez, un proceso selectivo por el sistema de concurso
La publicación en el BOC, de las convocatorias de los procesos selectivos para la cobertura de las plazas incluidas en esta oferta, deberá producirse antes del 31 de diciembre de 2022. La resolución de estos procesos selectivos deberá producirse antes del 31 de diciembre de 2024.
Por otro lado, tenemos pendientes de convocar
527 plazas para Médico/a de Familia de las OPES 2017: 90 plazas + OPE 2018: 25 plazas + OPE extraordinaria o adicional 2019: 412 plazas.
En principio, las plazas aprobadas en OPES ordinarias, seguirían su propio curso. Pero parece ser que, aquellas plazas y/o puestos ofertados en OPE´s y aún no convocadas a la fecha de entrada en vigor de la Ley 20/2021, podrían ser incluidas o adaptadas dentro de la OPE derivada de la misma, siempre que dichas plazas cumplan los requisitos establecidos en la propia Ley para su oferta. Habría que esperar a las convocatorias específicas para ver cómo quedaría definitivamente la cuantificación y distribución de plazas en concurso o concurso-oposición.